Покупатели-потеряшки.
Как с ними работать в рознице

Когда считать клиента потерянным в рознице?

Единого правила не существует — в каждом розничном бизнесе они свои.
В ресторанном бизнесе, службах доставки, салонах красоты клиент считается потерянным, если не обращался в течение месяца. В магазинах одежды и аксессуаров постоянные клиенты заходят минимум раз в сезон.
В магазинах разливного пива можно считать клиента потерянным, если покупатель заходил в магазин минимум раз в неделю, но потом вдруг перестал это делать.

Сегментация покупателей в помощь маркетологу розничной сети

Часто для возвращения “потерянного” покупателя хватает одного звонка или сообщения. Но как маркетологу магазина или розничной сети анализировать клиентскую базу, находить и выстраивать работу с покупателями-потеряшками?
 
В kilbil Бонусная система есть умный отбор по клиентам. Рассмотрим как он работает и как поможет в работе с “потеряшками”.

1. Сегментируем базу покупателей

 Нам нужны не все, а только целевые клиенты для нашей задачи. Поэтому фильтруем клиентов по:

Дополнительно можете задать отбор по тегу, статусу RFM-анализа, полу, возрасту:

2. Задаем период времени

Мы задали нужные критерии целевого покупателя. Теперь задаем:
- период – диапазон дат, когда покупки по заданным критериям были
- и дату, с которой нас интересуют “потеряшки”

3. Планируем активности на выбранный сегмент покупателей

Выбираем как мы будем дальше взаимодействовать с нашими “потеряшками”. С помощью Бонусная система kilbil вы можете:

Если есть ресурсы, обзвонить “потеряшек” и выяснить причину ухода покупателя - очень хорошая идея. Возможно, дело в качестве на торговых точках и нужно провести работу с сотрудниками.
 
Общемировая статистика говорит нам, что:

Выводы

Отток клиентов был, есть и будет. Это нормально. Главная задача — минимизировать число потерянных клиентов. Для этого необходимо обладать инструментом для сегментации ушедших покупателей и запустить системную работу с покупателями-”потеряшками”.

О RFM-анализе в рознице читайте в статье. Следите за нашим блогом!